Comentarii pentru: Corelarea calităţii de asociat unic cu cea de salariat

de: Andreea

Andreea — Wed, 25 Nov 2009 10:20:19 +0000

Va rog sa adresati intrebarea aici.

de: andrei radu

andrei radu — Thu, 19 Nov 2009 18:32:20 +0000

Ma iertati, ma refeream la cota pentru plata sanatatii, nu la pensie.
Dac trebuie sa platesc la sanatate si din dividente, desi eu platesc deja ca si salariat.
Va multumesc inca odata.

de: andrei radu

andrei radu — Thu, 19 Nov 2009 18:28:26 +0000

Buna seara, ma bucur ca v-am gasit. Of, of, of
Va rog, va rog mult de tot, daca ma puteti ajuta ca eu nu mai inteleg nimic.
Sunt angajat cu CM la o firma, insa sunt si asociat in 3 firme. La CASS trebuie sa platesc pentru dividente? Sau daca sunt angajat cu CM nu mai trebuie?
Va multumesc anticipat pentru raspuns. O seara buna

de: Andreea

Andreea — Wed, 18 Nov 2009 11:20:01 +0000

Daca e SRL, atunci nu se aplica interdictia respectiva iar administratorul poate avea CIM.

de: mari

mari — Wed, 18 Nov 2009 11:01:20 +0000

am un caz mai special, suntem un SRL cu AGA (nu avem consiliu de administratie)si un administrator unic numit prin hot cons.local, dintre salariatii societatii din 2004 , i s-a facut act aditional la fostul contract de munca prin numirea ca si administrator unic.
la aparitia OUG 82/2007 ar fi trebuit sa ii inceteze CIM ? si daca da ce ar mai fi de facut acum , iar in 2008 cand in COR apare functia de administrator se putea incheia din nou CIM ?deci ideea e ca nu i-a incetat CIM si noi nu lucram cu ITM fiind o societate cu capital integral de stat, deci nu am fost trasi de maneca de nimeni , rog un raspuns daca mai este ceva de facut sau nu
O zi buna

de: Andreea

Andreea — Fri, 27 Mar 2009 14:23:23 +0000

Pot fi platite de firma, dar numai daca au legatura cu functia si atributiile administratorului.

de: lenus

lenus — Fri, 27 Mar 2009 13:43:19 +0000

Si daca tot ai fost asa draguta te-as mai intreba o chestie , care , cred eu , este totusi la subiect. Administratorul care este asociat unic are dreptul sa faca studii de pregatire profesionala, cursuri de perfectionare etc. si acestea sa fie platite de firma?…adica sa se deduca din cheltuielile firmei…sau, la fel ca la cass trebuie sa plateasca totul ca si persoana fizica?
Multumesc mult de tot!

de: Andreea

Andreea — Thu, 26 Mar 2009 21:19:32 +0000

Riscul consta in perceperea penalitatilor pentru contributiile aferente dividendelor. Nu mai stiu pe de rost cat e, parca 0,1% pe zi, o sa verific maine. Penalitatile se percep de la data scadentei platii pana in momentul platii efective.

de: lenus

lenus — Thu, 26 Mar 2009 16:49:11 +0000

Andreea , mai am o singura nelamurire…daca nu vreau sa platesc acum si aman , ce risc oare ?…penalitati mari ?…sau amenda pentru ca nu am contract ?…este o lege in sensul asta?…ca daca fac contract acum o sa platesc si pentru dividende si pentru venitul declarat…problema e ca daca stiam plateam la timp…oricum o sa platesc , asta e…

de: lenus

lenus — Thu, 26 Mar 2009 13:08:13 +0000

Multumesc mult , mult de tot !!!!!